Frauen in Führung - SELBSTsicher, ZIELsicher, KONFLIKTsicher

FiF hoch 3 Unser Angebot ― Ihr Nutzen

Die Veränderungsdynamik in Organisationen nimmt weiter zu und damit die Komplexität der Aufgaben und Anforderungen. Wirksam führen heißt, komplexe Situationen sicher zu managen. Welch fördernde Rolle dabei die Führungskompetenz von Frauen spielt, hat nicht zuletzt die vom Sinus-Institut durchgeführte Untersuchung von 2010 gezeigt: Mit Frauen und Männern besetzte Führungsteams sind ökonomisch sinnvoll und notwendig, geben der Führungskultur neue Impulse und tragen zur Vielfalt der Perspektiven im Management bei.

Mit der praxisorientierten Fortbildung
Frauen in Führung – selbstsicher, zielsicher, konfliktsicher“ stärken Sie

Mit drei Modulen bauen Sie Ihre Führungskompetenzen aus und schärfen Ihr Profil
Modul 1: Selbstsicher
Modul 2: Zielsicher
Modul 3: Konfliktsicher

Zeitliche Organisation:
Die Rahmenbedingungen stimmen wir gezielt und bedarfsorientiert mit Ihnen ab.

Coaching
Zwischen den Modulen bieten wir jeweils zur Vertiefung ein Coaching im professionell gesicherten Rahmen von Kleingruppen an. Hier haben Sie die Möglichkeit, Anliegen aus Ihrem Führungsalltag zu bearbeiten. Sie erhalten Feedback und umsetzbare Anregungen.

Wir passen dieses Programm auf Wunsch auch punktgenau für die Besonderheiten Ihrer Berufsgruppe an. Zum Beispiel für Verwaltung, Handwerk, Unternehmen, soziale und kirchliche Einrichtungen sowie den Hochschulbereich - auch für Frauen und Männer.

Beispiel-Pdf: Zum Ausbau der Führungskompetenz von Wissenschaftlerinnen
Beispiel-Pdf: Für Inhouse-Veranstaltungen